HYBE enthüllt Vorwürfe, dass Teamleiter bei ADOR mit Zustimmung von Min Hee-jin Bestechungsgelder angenommen hat

Am 10. Mai veröffentlichte HYBE eine offizielle Stellungnahme zu den jüngsten Anschuldigungen. Sie gaben an, dass sie am 9. Mai gemäß dem Gesetz und mit Zustimmung des Auditierten eine Überprüfung des Teamleiters von ADOR durchgeführt hätten. Sie wiesen die von Min Hee-jin erhobene Anschuldigung in ihrer am selben Tag veröffentlichten offiziellen Stellungnahme zurück.

Als Antwort auf die Anschuldigung von Min Hee-jin, dass das Audit-Team von HYBE die weibliche Teamleiterin von ADOR spät in der Nacht zu ihrem Haus verfolgt habe, stellte das Unternehmen klar, dass die Teamleiterin zugegeben habe, mit Zustimmung von CEO Min Hee-jin mehrere Jahre lang Bestechungsgelder in Höhe von Hunderten Millionen Won von einem ausgelagerten Unternehmen angenommen zu haben. Die Teamleiterin äußerte auch ihre Absicht, ihren privaten Laptop, den sie zu Hause vergessen hatte, dem Unternehmen zu übergeben. Daraufhin begleiteten mit ihrer Zustimmung nur weibliche Mitarbeiter unseres Unternehmens die Teamleiterin von ADOR zu ihrem Haus, um den Laptop abzuholen.

HYBE betonte, dass es im Unternehmen nicht üblich sei, regulären Mitarbeitern zu erlauben, direkt große Gewinne von Werbetreibenden zu erhalten. Es wurde ans Licht gebracht, dass der CEO mehrere Jahre lang Unternehmensumsätze an eine andere Person überwiesen hatte, was mehr als nur üblich ist als ein klarer Gesetzesverstoß. Obwohl Min Hee-jin CEO ist, hat er keine Schritte unternommen, um die Gelder zurückzufordern oder den Mitarbeiter zu bestrafen, der an der Annahme illegaler Gelder beteiligt war. Infolgedessen hat das Unternehmen eine Untersuchung eingeleitet, um den Verbleib der Hunderte Millionen Won an Gewinnen aufzudecken, die der Leiter des ADOR-Teams erhalten hatte.

Während des Prüfungsprozesses gab HYBE einen Teil der von ihnen überprüften Gespräche zwischen CEO Min Hee-jin und den Führungskräften von ADOR bekannt.

Laut HYBE ist CEO Min Hee-jin sich der hohen Geldsumme bewusst, die die Teamleiterin mit ihrer Zustimmung erhalten hat. Obwohl CEO Min Hee-jin von HYBE damit konfrontiert wurde, spielte sie die Situation herunter und schlug vor, HYBE als Vorwand zu benutzen, um die Teamleiterin von der Annahme des Bestechungsgeldes abzuhalten. Dies hat bei HYBE für Enttäuschung gesorgt und sie weisen die von CEO Min Hee-jin präsentierten Falschinformationen zurück, mit denen versucht wird, die Öffentlichkeit zu täuschen. HYBE betrachtet dies als schwerwiegende Verleumdung ihres Unternehmens und plant, sowohl zivil- als auch strafrechtlich gegen diejenigen vorzugehen, die die Prüfung der ADOR-Teamleiterin der Öffentlichkeit zugänglich gemacht haben.

Quelle der Informationen ist Daum .