Min Hee Jins Entscheidung, die Vorstandssitzung von HYBE abzulehnen

Der Konflikt zwischen Min Hee Jin und HYBE hat sich verschärft. Berichten zufolge hat der CEO von ADOR sich geweigert, an einer für den 30. April angesetzten Vorstandssitzung teilzunehmen.

Bericht: ADOR-CEO Min Hee Jin lehnt Einladung zur Vorstandssitzung von HYBE ab

Am 29. April berichteten koreanische Medienquellen über den anhaltenden Konflikt zwischen Min Hee Jin und HYBE.

Von hosenloser Mode bis zur Pressekonferenz von Min Hee Jin: 5 Kontroversen, in die LE SSERAFIM dieses Jahr verwickelt war — (Foto: News1)

Berichten koreanischer Medien zufolge lehnte Min Hee Jin HYBEs Forderung nach einem Treffen mit dem Vorstand ab. Quellen zufolge argumentierte Min Hee Jin, dass HYBEs Forderung nach einem neuen CEO und Vorstand für ADOR rechtswidrig sei.

Min Hee Jin lehnte das Treffen ab, da sie der Ansicht war, dass die geprüfte Vorstandssitzung gegen das Gesetz verstieß und die rechtlichen Grenzen von HYBE überschritt.

„Der CEO teilte mit, dass das Recht, eine Vorstandssitzung einzuberufen, auf den Umfang und die Parameter einer Prüfung beschränkt sei, sodass sein Antrag auf Abhaltung einer solchen Sitzung illegal sei. Daher wurde entschieden, keine Vorstandssitzung einzuberufen.“

HYBE steht im Verdacht, Beiträge zu löschen, die Unterstützung für ADOR-CEO Min Hee Jin ausdrücken — (Foto: News1)

Für den Fall einer Absage hatte HYBE bereits am 25. April beim Gericht einen Antrag auf eine Aktionärsversammlung gestellt. Medienquellen zufolge dauert es bei solchen Entscheidungen normalerweise 8 bis 9 Wochen, bis sie finalisiert sind.

Wenn die Versammlung ihre Zustimmung erteilt, werden die Verantwortlichen versuchen, Min Hee Jin von ihrem Posten als CEO von ADOR zu entfernen und einen neuen Vorstand für das Label zu ernennen.

Laut Aussage von HYBE ist der Wirtschaftsprüfer befugt, die Leistung der Direktoren zu prüfen und eine Vorstandssitzung einzuberufen, wie es in der Satzung des Unternehmens festgelegt ist. Daher kann HYBE nicht verstehen, warum Min Hee Hin nicht bereit ist, dieser Aufforderung nachzukommen.

HYBE wirft Min Hee Jin Vertrauensbruch vor und veröffentlicht Zwischenbericht zur Prüfung von ADOR

Am 25. April gab HYBE bekannt, dass es gegen Min Hee Jin und andere Mitarbeiter Anklage wegen Vertrauensbruchs erheben wolle. Das Unternehmen bestätigte, dass bei der Prüfung erhebliche Beweise gefunden wurden, die Min Hee Jins Bemühungen, die Kontrolle über das Management zu übernehmen, offenlegten.

Einer der Prüfer legte digitale Beweise vor, die einen detaillierten Rahmen für die Übernahme der Kontrolle über das Management von HYBE und die Kontaktaufnahme mit externen Investoren darstellten. Die Beweise umfassten auch konkrete Maßnahmen, wie etwa Angriffe auf HYBE während der Untersuchung.

Im Zwischenbericht der Agentur heißt es, Min Hee Jin habe das Managementteam angewiesen, Strategien zu entwickeln, wie HYBE seine Anteile an ADOR veräußern könne. Anschließend wurden Überlegungen angestellt, wie die Verträge mit den Künstlern gekündigt und die Vereinbarung zwischen Min Hee Jin und HYBE aufgelöst werden könne.

Darüber hinaus enthielt der Bericht eine Erklärung von Park Ji Won, dem CEO, in der er sich bei allen Personen entschuldigte, die von der anhaltenden Situation betroffen sind. Der CEO betonte auch, dass das Unternehmen der körperlichen und geistigen Gesundheit seiner Künstler höchste Priorität einräumt.

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