ADOR revela detalles sobre la discriminación de Bang Si-hyuk y su dependencia de Min Hee-jin para sus actividades

El interrogatorio sobre la demanda judicial presentada por el CEO Min Hee-jin contra la empresa matriz de ADOR, HYBE, para prohibir su ejercicio de los derechos de voto se llevó a cabo en el Tribunal del Distrito Central de Seúl en la mañana del 17 de mayo. El representante legal de Min Hee-jin del bufete de abogados Sejong asistió al tribunal en su nombre.

El abogado que representa a Min Hee-jin y ADOR acusó a HYBE de discriminar a NewJeans. Según el abogado, HYBE convenció al CEO Min para crear su primer grupo de chicas, pero luego incumplió su palabra al debutar LE SSERAFIM primero. Para acelerar el debut de NewJeans, Min Hee-jin estableció ADOR y trajo a los miembros allí. Sin embargo, incluso durante las promociones previas al debut de NewJeans, a ADOR no se le permitió usar términos como “todos los miembros adolescentes” debido al temor de que revelaría a LE SSERAFIM como el verdadero grupo de chicas creado por Min Hee-jin.

Según el abogado de ADOR, los mensajes de los miembros de NewJeans revelan que «Bang Si-hyuk no respondió a sus saludos». El abogado confirmó además que esta información era cierta y podía verificarse a través de los mensajes de Kakaotalk de los miembros.

El equipo de Min Hee-jin enfatizó que el CEO tiene la responsabilidad de proteger a NewJeans de cualquier infracción o interferencia descrita en el contrato exclusivo del grupo con ADOR. También afirmaron que es importante informar a HYBE de esto, incluso si existe un acuerdo de accionistas. Aclararon además que las acciones del CEO Min siempre han cumplido con las leyes pertinentes. El grupo planea lanzar un álbum en 2024 y embarcarse en una gira mundial, y los miembros han expresado su deseo de seguir trabajando con Min Hee-jin. Este sentimiento también lo comparten los fieles seguidores de NewJeans.

Expresaron su preocupación porque HYBE mencionó la pausa prolongada de NewJeans desde el 16 de abril. Los miembros y su equipo legal están profundamente preocupados por las consecuencias del despido de Min Hee-jin, ya que podría resultar en un daño irreparable tanto para la compañía como para sus artistas, incluidos NewJeans, ADOR y Min Hee-jin.

El 22 de abril, HYBE inició una investigación sobre ADOR y descubrió pruebas de la violación de confianza por parte de Min Hee-jin. Luego, HYBE hizo múltiples acusaciones contra Min Hee-jin, incluido el intento de hacerse cargo de los derechos de gestión de ADOR, exigir control sobre los contratos exclusivos de NewJeans y malversación de fondos. El 15 de mayo, HYBE reveló además que el CEO de ADOR se había reunido con un analista.

Anteriormente, HYBE había exigido que Min Hee-jin renunciara a su puesto de directora ejecutiva. Dado que HYBE posee el 80% de las acciones de ADOR, es probable que Min Hee-jin sea destituido durante la próxima junta de accionistas. Sin embargo, la directora ejecutiva ha emprendido acciones legales para impedir que HYBE ejerza sus derechos de voto. El fallo del tribunal determinará en última instancia el resultado del despido de Min Hee-jin.