Predicción del cofundador de LinkedIn: el fin de los trabajos de 9 a 5 en 2034

Predicción del cofundador de LinkedIn: el fin de los trabajos de 9 a 5 en 2034

Según Reid Hoffman, cofundador de LinkedIn, los trabajos tradicionales de 9 a 5 se extinguirán en 2034, ya que más personas optarán por trabajos independientes y por encargo.

En un video ampliamente difundido en X (anteriormente conocido como Twitter), Hoffman elaboró ​​​​sus predicciones sobre las industrias en evolución y el posible reemplazo de los empleos tradicionales en los próximos años.

Según el orador, es posible trabajar para varias empresas y en diferentes sectores. A medida que los sectores sigan evolucionando, también puede hacerlo tu trayectoria profesional. De hecho, cada vez es más habitual trabajar en una economía informal o tener varios empleos en lugar de trabajar únicamente para una empresa.

El concepto de economía informal implica la celebración de contratos con múltiples empresas de diversos sectores. En pocas palabras, prevé un aumento del número de personas que se dedican al trabajo autónomo en lugar de ceñirse a puestos convencionales. Hoffman afirmó que esto dará lugar a un mayor número de perspectivas, pero también puede generar incertidumbre.

En 2023, el Gremio de Escritores de Estados Unidos inició una huelga, alegando que numerosas empresas estaban implementando economías temporales en una fuerza laboral sindicalizada. También existe un peligro potencial planteado por herramientas de inteligencia artificial como ChatGPT, que pueden ayudar a las personas a «hacer trampa» durante las entrevistas de trabajo.

Según él, los cambios en la fuerza laboral durante las últimas décadas han creado numerosas oportunidades de crecimiento y desarrollo.

“Si bien esto aumenta la productividad, también genera una gran incertidumbre. Como las personas tienden a preferir la estabilidad, uno de nuestros principales desafíos es encontrar formas de reducir esta incertidumbre”.

Neal Taparia, un usuario de la plataforma, compartió el video y también señaló las predicciones anteriores de Hoffman de 1997 sobre el crecimiento de las redes sociales, enfatizando aún más su precisión.

Según el Columbus Dispatch, el porcentaje de personas en EE. UU. que tienen empleos tradicionales a tiempo completo está actualmente por debajo del 42%.

Con la creciente tendencia al trabajo remoto, los horarios flexibles y las personas que buscan más autonomía en sus carreras, no es sorprendente ver un aumento en el trabajo independiente. Según el décimo estudio anual de Upwork, Freelance Forward: 2023, el trabajo independiente ha alcanzado un máximo histórico.

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