L’obsession de HYBE pour le recrutement de tous les employés de SM laisse les internautes perplexes

Le 3 mai, un article sur le forum coréen Instiz intitulé « HYBE contacte de nombreux employés de SM Entertainment » a suscité une attention considérable.

Le sujet faisait référence à une déclaration d’un employé principal de SM Entertainment, qui a informé CBS No Cut News des efforts de HYBE pour recruter des talents dans leur entreprise.

Le travailleur principal a spécifiquement déclaré que HYBE avait toujours surveillé de près SM. Selon les collaborateurs de longue date, tous ont été recrutés par HYBE à un moment donné. Le travailleur a également mentionné que cela est particulièrement vrai pour des départements tels que le développement des talents et la production.

En apprenant cette nouvelle, la majorité des internautes coréens ont été perplexes face à l’apparente fixation de HYBE sur SM. Cette confusion s’est accentuée lorsqu’il a été révélé que HYBE avait tenté d’acquérir une participation majoritaire dans SM et que le fondateur de la société, Bang Si-hyuk, avait exprimé le désir d’« écraser » aespa.

Ci-dessous quelques remarques d’internautes :

Pourquoi HYBE est-il si obsédé par SM ?
N’a pas
Min Hee-jin venait de SM et le manager de NCT a également rejoint HYBE. Ils ont tellement de personnel SM maintenant
Eh bien, c’est compréhensible, une nouvelle entreprise aura évidemment besoin d’employés expérimentés.
Bien sûr, ils veulent voler du personnel à SM mdr
Il semble que HYBE ne se soucie pas de découvrir de nouveaux talents… Ils veulent juste ceux déjà établis

La source des informations provient d’Instiz sur PC, disponible à l’adresse « //www.instiz.net/name_enter/92003627?page=1&category=2&srt=3&k=&srd=1 ».