Avant de démarrer le mode Dynastie dans College Football 25 , les joueurs doivent sélectionner un archétype de base pour définir leur style de coaching.
Il est essentiel de comprendre les avantages et les inconvénients de chaque arbre de compétences avant de se lancer dans le mode de jeu, car chacun offre des avantages uniques.
Que vous gériez un programme une ou cinq étoiles dans College Football 25, nous avons décrit la stratégie optimale pour utiliser efficacement les archétypes d’entraîneur en mode Dynasty.
Quelles sont les capacités et les archétypes des entraîneurs dans College Football 25 ?
Les archétypes sont des capacités d’entraîneur qui peuvent vous donner des avantages cruciaux pour améliorer un programme de football pendant le mode Dynastie.
Les principaux archétypes disponibles dès le début du mode Dynastie, ainsi que leurs avantages respectifs, sont :
- Motivateur – Offre une meilleure récompense en cas de blessure et permet aux entraîneurs de gagner plus de points XP de joueur en cours de saison.
- Recruteur – Accorde des heures supplémentaires pour repérer les joueurs, augmente les bonus pour les visites et accélère le processus de repérage.
- Tacticien – Améliore les notes des joueurs le jour du match.
Les archétypes offrent divers avantages en mode Dynastie.
Chaque archétype de base comprend un arbre de compétences dans lequel les joueurs peuvent débloquer de nouvelles compétences en dépensant des points d’entraîneur . Par exemple, l’ archétype du recruteur comprend une compétence qui facilite le repérage des demi-arrières et renforce leur intérêt à rejoindre votre programme.
Les points de coach s’accumulent en accomplissant des objectifs et en gagnant de l’XP . Les joueurs peuvent choisir d’allouer tous leurs points de coach dans un seul arbre de compétences ou de les distribuer pour devenir un coach polyvalent excellant dans divers domaines.
Meilleurs archétypes de la NCAA 25
Les archétypes Recruteur et Tacticien sont les options les plus efficaces dans College Football 25 .
Les joueurs ne peuvent atteindre le niveau 50 qu’en mode Dynastie, ce qui leur permet de gagner environ 500 points d’entraîneur au total. Cette limitation signifie que vous ne pouvez pas acquérir toutes les capacités. Dans ce contexte, donner la priorité au recrutement et améliorer les performances sur le terrain sont les stratégies les plus avantageuses.
Accélérer le repérage des différents groupes de postes offensifs, utiliser des actions de recrutement qui rapportent des bonus et stimuler l’intérêt contribueront grandement à la création d’un programme réussi. Par conséquent, nous recommandons d’investir d’abord dans l’archétype du recruteur.
L’archétype du recruteur est l’objectif principal des investissements initiaux.
Le tacticien est un autre excellent choix car il améliore l’XP du joueur et accélère l’amélioration en fonction des performances du jeu. Cependant, commencer par l’archétype du recruteur est plus critique car vous héritez des joueurs du programme de football existant .
Il est essentiel d’acquérir vos recrues préférées avec des attributs et des styles de jeu qui correspondent à votre stratégie. Une fois que vous avez recruté vos meilleures recrues, concentrez-vous sur l’arbre de compétences Tacticien pour maximiser leur potentiel et mettre en œuvre le style de jeu que vous souhaitez pour aller de l’avant.
Après avoir rassemblé plusieurs classes de recrutement et établi une culture qui favorise le développement vers la NFL, commencez à investir des points dans l’archétype Motivator pour améliorer les notes des joueurs et renforcer leur sang-froid pendant les matchs cruciaux.
Motivator est le mieux adapté comme investissement final dans l’arbre de compétences, car les inquiétudes concernant le sang-froid des joueurs dans les jeux critiques surviennent après la construction d’un programme réussi.
Comment débloquer plus d’archétypes
En plus des archétypes principaux, vous pouvez débloquer plusieurs archétypes secondaires. Les détails de chacun sont fournis dans le tableau ci-dessous :
| Archétype | Avantage | Comment débloquer |
|---|---|---|
| Développeur de talents | Augmente l’XP lorsqu’un joueur maximise un groupe de compétences | Dépensez 25 points sur les archétypes Motivateur et Recruteur / Faites drafter deux joueurs au premier tour |
| Stratège | Augmente l’XP lorsqu’un joueur maximise un groupe de compétences | Dépensez 25 points sur les archétypes Tacticien et Recruteur / Gagnez quatre matchs de Bowl |
| Architecte | XP annuel pour les records détenus par les joueurs que vous avez entraînés | Dépensez 25 points sur les archétypes Motivateur et Tacticien / Gagnez quatre matchs de rivalité |
| Générateur de programmes | Bonus XP à chaque fois que votre note scolaire ou votre prestige augmente | Dépensez 75 points sur n’importe quel archétype / Gagnez cinq matchs éliminatoires |
| PDG | Gagnez des XP supplémentaires en remportant des matchs de bowls ou de championnats nationaux | Dépensez 100 points sur n’importe quel archétype / Remportez deux championnats nationaux |
Les joueurs doivent donner la priorité au déverrouillage de l’archétype Motivateur, car il fournit de l’XP à chaque fois qu’un de vos joueurs monte de niveau. Cependant, les sous-capacités sont plutôt limitées, nous vous déconseillons donc d’investir davantage de points d’entraîneur dans cet archétype.
L’archétype du développeur de talents est avantageux car il simplifie le processus de recrutement des transferts et offre des XP supplémentaires aux joueurs. Cependant, si vous démarrez dans un programme plus petit, il faudra peut-être des années avant de réussir à recruter deux joueurs au premier tour de la draft de la NFL.
L’archétype Architecte est bénéfique car il offre de l’XP supplémentaire pour atteindre les objectifs du jeu et améliore les plafonds de compétences potentiels, s’avérant inestimable pour libérer le potentiel du joueur.
Bien que le déblocage de l’archétype Program Builder puisse prendre du temps, ses avantages uniques sont remarquables. Des fonctionnalités telles que Strong Roots améliorent le pipeline de votre école, tandis que Rooster Retention réduit la probabilité de transferts de joueurs.
L’archétype du PDG offre également des capacités impressionnantes, telles que faciliter un engagement immédiat lors de l’offre d’une bourse à la meilleure école des joueurs, mais vous oblige à remporter d’abord deux championnats nationaux.
Laisser un commentaire