Comprendere strategie di reclutamento efficaci in College Football 25 può trasformare una mediocre squadra Dynasty in una prestigiosa potenza. Ecco alcuni consigli essenziali di reclutamento per garantire il tuo predominio in modalità Dynasty .
Mentre Road to Glory ti immerge nella vita di un singolo studente-atleta, Dynasty ti consente di gestire un programma completo di football universitario all’interno di College Football 25. Padroneggiare il processo di reclutamento è fondamentale per raggiungere il successo in questa modalità.
Questi suggerimenti per il reclutamento sono utili indipendentemente dalle dimensioni del tuo programma o da quanto sei avanti nel salvataggio.
Suggerimenti essenziali per il reclutamento in CFB25
1. Inizia presto
La preseason in Dynasty Mode offre ai giocatori l’opportunità di rivedere l’elenco dei prospetti e valutare gli atleti delle scuole superiori disponibili che entreranno al college l’anno successivo. Questo è il momento migliore per identificare le tue reclute con la massima priorità .
Vai alla sezione ” Recruiting ” e seleziona ” Prospect List ” per visualizzare tutti i prospect disponibili. La bacheca indicherà quali posizioni necessitano la maggiore attenzione da parte del tuo staff tecnico. Da questa lista, evidenzia i giocatori usando A (per Xbox) o X (per PlayStation) e aggiungili alla tua bacheca di reclutamento .
Prestate attenzione all’affiliazione dei giocatori alla Pipeline e al loro livello di interesse (Int.), che indica la loro apertura al vostro programma.
È possibile selezionare fino a 35 giocatori ogni stagione e utilizzare lo stesso numero di borse di studio.
2. Esplora e scopri le caratteristiche
Una volta stilata una lista di potenziali reclute, è fondamentale osservare e scoprire le caratteristiche principali di questi giocatori.
Seleziona un giocatore dalla tua bacheca e accedi al suo profilo per andare alla sezione ” Scouting “. Usa le tue ore di scouting per scoprire le statistiche del giocatore. Se appare un gioiello verde, il giocatore è considerato una Gemma per quel livello di stelle, il che significa che una Gemma a 4 stelle potrebbe esibirsi a un livello a 5 stelle.
Al contrario, i gioielli rossi indicano “Busts”, il che suggerisce che il giocatore potrebbe non soddisfare le aspettative di livello stellare. Tuttavia, secondo EA Sports , i 5-Star Busts spesso si dimostrano giocatori solidi.
Quando un giocatore è completamente osservato, assicurati di scoprire le sue caratteristiche . Questo può essere fatto ricercando i suoi social media, inviando messaggi diretti ai giocatori, contattando i suoi amici e familiari e “mandando la casa”, il che richiede ore di osservazione significative. Completare queste azioni rivelerà ciò che il potenziale cliente apprezza di più, che si tratti di prestigio accademico, esposizione del marchio, ecc.
Controlla il lato destro per gli interessi di un giocatore. Una casella verde accanto a una categoria segnala che il giocatore trova quell’attributo prezioso, mentre una casella rossa indica indifferenza.
3. Non sprecare ore
Le ore di gioco dedicate allo scouting e al reclutamento sono limitate, quindi gestiscile con saggezza.
Ogni settimana, ai giocatori viene assegnato un numero specifico di ore per le attività di scouting e reclutamento, con ore aggiuntive disponibili durante la bassa stagione, in particolare durante il periodo di firma di quattro settimane e la fase del Transfer Portal.
Gli allenatori solitamente hanno un limite massimo di ore di reclutamento, consentendo fino a 50 ore per le attività di reclutamento, escluse le visite programmate . Se possiedi l’ Archetipo del reclutatore e l’ abilità Always Be Crootin’ al Livello 3, puoi assicurarti 15 ore extra.
Per ogni recluta, prendi in considerazione di intraprendere una o due azioni di scouting prima di eseguire un’azione Sell o Sway. Conduci ricerche sui social media e contatta amici e familiari per discernere i tratti caratteriali, quindi procedi con un Sell (un pitch ampio) o Sway (un pitch specifico) una volta che il potenziale candidato restringe le sue opzioni scolastiche.
Indipendentemente dalla scelta tra Sell e Sway, adatta il tuo pitch ai punti di forza dell’università e alle caselle di controllo verdi che compaiono sul lato destro dello schermo.
4. Pianifica una visita
Come detto in precedenza, programma una visita non appena identifichi un giocatore target . Tuttavia, è anche saggio scaglionare le visite a causa delle ore limitate necessarie per organizzarne una.
Seleziona un’attività che si allinea con gli interessi dei giocatori e punta a vincere durante una settimana di gioco in cui una recluta di alto profilo fa visita. Una sconfitta durante questo periodo potrebbe smorzare il loro interesse.
Tieni presente che puoi programmare una visita solo quando il potenziale cliente avrà ridotto le sue opzioni alle prime cinque scuole .
5. Non inseguire un giocatore irraggiungibile
Nella bacheca di reclutamento, i coach di Dynasty Mode possono visualizzare le scuole più preferite da ogni recluta di punta. Durante il ciclo di reclutamento, i prospect affineranno la loro lista fino alle prime otto e poi alle prime cinque. In ogni fase, puoi eseguire azioni di reclutamento aggiuntive.
Tuttavia, è fondamentale adottare un approccio conservativo e non insistere eccessivamente con reclute che sembrano fuori dalla propria portata.
Utilizzare le barre di interesse è essenziale per valutare quanto sei vicino a catturare un giocatore. Una barra più grande indica una maggiore possibilità di superare il taglio successivo.
Se una scuola rivale mostra un livello di interesse molto più alto del tuo in un potenziale candidato, prendi in considerazione di tirarti indietro. Competere con un livello di interesse forte è impegnativo e può portare a uno spreco di risorse.
6. Sfruttare i gasdotti
Le pipeline si riferiscono a stati e regioni specifici in cui le scuole hanno un vantaggio di reclutamento. All’interno di College Football 25, ci sono 50 pipeline distinte, alcune identificate dai nomi degli stati, mentre altre sono più localizzate, come South Florida o Metro Atlanta.
Le scuole sono classificate su una scala a livelli da uno (più debole) a cinque (più forte) in base alla loro abilità nel reclutamento da una determinata regione. Una classifica pipeline più alta indica un percorso più facile per reclutare i migliori talenti da quell’area.
7. Il prestigio e il successo contano
Livelli elevati di prestigio e record di vittorie possono influenzare significativamente i tuoi sforzi di reclutamento.
Ogni università possiede caratteristiche uniche che possono rappresentare un vantaggio in termini di reclutamento.
Quando si esaminano i tratti caratteriali, questi riflettono la prospettiva di un giocatore sul valore di varie priorità insieme agli attributi dell’università. Nel menu di reclutamento, vai su ” My School ” per esaminare i punti di forza della tua scuola.
Ogni istituto riceve un voto in 14 categorie distinte, tra cui:
- Tempo di gioco: indica quanto tempo ci vorrà affinché un giocatore inizi a giocare nella sua posizione, in base al gruppo di posizione e alla valutazione complessiva di ogni recluta.
- Stile di gioco: riflette lo stile di gioco della tua squadra, monitorato tramite le statistiche degli archetipi dei giocatori durante tutta la stagione.
- Contendente al campionato: valuta le possibilità che la squadra vinca il campionato in base alla classifica attuale e alla composizione della squadra.
- Tradizione del programma: offre una panoramica completa del successo storico di un programma, tenendo conto dei campionati nazionali e di conference, delle vittorie totali e dei riconoscimenti.
- Stile di vita del campus: rappresenta l’area circostante e l’ambiente del campus, attributi fissi non soggetti a influenza.
- Atmosfera dello stadio: deriva dalla classificazione di uno stadio come uno dei luoghi più difficili in cui giocare, influenzata dalle prestazioni della squadra nelle partite casalinghe.
- Potenziale Pro: una previsione sulla probabilità che i giocatori attuali arrivino nella NFL.
- Esposizione del marchio: valuta la visibilità della squadra e le opportunità NIL disponibili per i giocatori, insieme alla frequenza delle partite in prima serata.
- Prestigio accademico: classifica gli istituti in base a parametri di rendimento accademico effettivi.
- Prestigio della conferenza: rappresenta la forza collettiva della conferenza, valutata rispetto ai team membri.
- Prestigio dell’allenatore: riflette la reputazione dello staff tecnico, con l’allenatore capo come fattore primario.
- Stabilità dell’allenatore: misura la longevità dello staff tecnico e la probabilità che rimanga in carica per le successive quattro stagioni.
- Strutture sportive: valuta la qualità delle strutture a disposizione del programma.
- Vicinanza a casa: specifica per ogni recluta, indica la vicinanza della scuola al luogo di residenza della recluta.
Ricorda che punteggi elevati nelle categorie critiche abbinati a segni di spunta verdi aumentano il tuo potenziale di reclutamento.
Alcuni aspetti possono essere migliorati; ad esempio, le prestazioni competitive possono elevare la valutazione Championship Contender, mentre parametri come Campus Lifestyle e Academic Prestige sono relativamente fissi. Le migliori istituzioni come Stanford e Northwestern avranno intrinsecamente un vantaggio in ambito accademico.
Concentrati sul miglioramento delle categorie sotto il tuo controllo. Vincere partite costantemente aumenta il prestigio dell’allenatore.
8. Migliora le statistiche dell’allenatore
Il prossimo suggerimento per un reclutamento efficace in College Football 25 non riguarda direttamente il reclutamento dei giocatori: usa attivamente i tuoi Punti Allenatore .
Ogni settimana, gli allenatori accumulano PE, sbloccando Punti Allenatore (PC) che possono essere utilizzati nella sezione ” Abilità Allenatore “.
Dare priorità agli upgrade degli Archetype Perks è fondamentale per migliorare gli attributi di gioco e i vantaggi di reclutamento. Inoltre, l’attivazione dell’Elite Recruiter Archetype, ottenibile dopo aver compilato due delle cinque classi di reclutamento migliori, garantisce ancora più bonus.
9. Fai attenzione ai fattori decisivi
Ogni potenziale cliente avrà almeno un Deal Breaker , qualcosa che potrebbe dissuaderlo dall’unirsi al tuo programma. I Deal Breaker possono variare dal tempo di gioco garantito, alla vicinanza a casa, all’esposizione del marchio, al prestigio dell’allenatore.
Questi fattori potrebbero essere influenzati da caratteristiche al di fuori del tuo controllo. Ad esempio, una recluta a 4 stelle del New Jersey che apprezza la vicinanza a casa potrebbe non prendere nemmeno in considerazione una scuola situata in California. Tieni presente questi fattori per evitare di sprecare ore preziose.
10. Utilizzare il portale di trasferimento
Infine, non sottovalutare il potenziale del Portale di Trasferimento .
Questo portale non presenta principalmente matricole vere matricole, ma include giocatori che cercano migliori opportunità da altre istituzioni. Può essere impegnativo per gli allenatori che perdono giocatori, ma rappresenta un’opportunità, specialmente per assicurarsi reclute di alto livello a 4 o 5 stelle.
Simile al reclutamento di potenziali studenti delle scuole superiori, dovrai cercare studenti dal portale, scoprire informazioni importanti e poi proseguire con il tuo pitch, il tutto entro un intervallo di tempo limitato di quattro settimane. Come nel reclutamento in-season, offri borse di studio, ottimizza la tua ricerca, organizza visite e punta a chiudere l’affare in modo efficace.
Per ulteriori approfondimenti su College Football 25, assicurati di leggere i nostri articoli sui migliori playbook offensivi e difensivi, sulle impostazioni ottimali, su come calciare e su come abilitare la selezione delle giocate in Road to Glory .
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