HYBE rivelerà i piani per la nuova gestione di ADOR all’inizio della prossima settimana

Secondo un rapporto di Tenasia pubblicato il 21 maggio, HYBE è attualmente aperta a ricevere ulteriori candidature per il ruolo di nuovo CEO di ADOR da candidati sia interni che esterni fino al 24 maggio. È stato anche riferito che stanno cercando attivamente potenziali candidati adatti alla posizione. Nel settore si ipotizza che il processo di selezione per il nuovo CEO di ADOR possa prendere in considerazione sia personale nazionale che internazionale con esperienza nel campo legato agli artisti.

Si prevede che l’esito sarà annunciato all’inizio della settimana successiva, una volta completata la procedura di richiesta e raccomandazione. Prima dell’assemblea degli azionisti del 31, HYBE intende effettuare un controllo dei precedenti e verificare i candidati selezionati, quindi nominare un nuovo amministratore delegato e istituire un nuovo consiglio di amministrazione per ADOR. Il processo inizierà il 25.

Se tutto andrà secondo i piani di HYBE, Min Hee-jin verrà rimosso dalla carica di CEO il 31 maggio e ADOR sarà limitato.

Nonostante le sfide da affrontare, HYBE deve trovare un modo per superarle. In quanto azionista di maggioranza con l’80% di proprietà delle azioni di ADOR, si prevede che HYBE rimuoverà Min Hee-jin utilizzando i suoi poteri di voto. Di conseguenza, Min Hee-jin ha intrapreso un’azione legale depositando un’ingiunzione provvisoria per impedire a HYBE di esercitare i propri diritti di voto durante l’assemblea degli azionisti.

Il 17 si è svolto un interrogatorio per l’ingiunzione provvisoria che Min Hee-jin ha presentato contro HYBE. Si prevede che la decisione della corte avrà un impatto considerevole sulla situazione. Il tribunale comunicherà l’esito dell’ingiunzione ad entrambe le parti prima dell’assemblea prevista per il 31.

Se l’ingiunzione viene respinta, HYBE ha l’autorità di rimuovere immediatamente Min Hee-jin dalla posizione di amministratore delegato e sostituire il consiglio di amministrazione di ADOR per risolvere la situazione.

Se la corte decidesse di accogliere la richiesta di Min Hee-jin, il piano di HYBE subirà un’interruzione. In risposta, HYBE può scegliere di presentare ricorso contro la sentenza del tribunale o presentare prove aggiuntive e tenere un’altra assemblea temporanea degli azionisti.

Nel frattempo, HYBE si prepara a sostenere le future attività dei membri di NewJeans e a prendersi cura di loro dopo il licenziamento del CEO Min Hee-jin.