College Football 25で効果的なリクルート戦略を理解することで、平凡な Dynasty チームを名門の強豪チームに変身させることができます。ここでは、 Dynasty モードで優位に立つために不可欠なリクルートのヒントを紹介します。
Road to Gloryでは、1 人の学生アスリートの生活を体験できますが、Dynastyでは、College Football 25 内で大学フットボール プログラム全体を管理できます。このモードで成功するには、リクルート プロセスをマスターすることが不可欠です。
これらの採用のヒントは、プログラムの規模や保存の進捗状況に関係なく役立ちます。
CFB25 における必須の採用のヒント
1. 早めに始める
ダイナスティ モードのプレシーズンでは、プレイヤーは有望選手リストを確認し、翌年に大学に入学する高校生アスリートを評価する機会が与えられます。これは、最優先の選手を特定するのに最適な時期です。
「採用」セクションに移動して「候補者リスト」を選択し、すべての候補者を表示します。ボードには、コーチング スタッフが最も注意を払う必要があるポジションが表示されます。このリストから、A (Xbox の場合) または X (PlayStation の場合) を使用してプレーヤーを強調表示し、採用ボードに追加します。
プレーヤーのパイプライン所属と関心レベル (Int.) に注意してください。これらは、プログラムに対するプレーヤーのオープン度合いを示します。
各シーズン最大 35 人の選手をターゲットにし、同じ数の奨学金を利用できます。
2. スカウトと発見の特性
潜在的な新入社員のリストをまとめたら、これらの選手をスカウトして主な特徴を発見することが重要です。
ボードからプレーヤーを選択し、そのプロファイルにアクセスして「スカウト」セクションに移動します。スカウト時間を使用してプレーヤーの統計情報を表示します。緑の宝石が表示された場合、プレーヤーはその星レベルの宝石とみなされます。つまり、4 つ星の宝石は 5 つ星レベルでパフォーマンスを発揮できるということです。
逆に、赤い宝石は「バスト」を示し、その選手が期待される星のレベルに達していない可能性があることを示唆しています。それでも、EA Sportsによると、5 つ星のバストは、堅実な選手であることが多いようです。
選手のスカウトが完了したら、必ずその選手の特徴を明らかにしてください。これは、選手のソーシャルメディアを調査したり、選手に直接メッセージを送信したり、友人や家族に連絡したり、「ハウスを送信」したりすることで実行できます。これには、かなりのスカウト時間が必要です。これらのアクションを完了すると、学問的名声、ブランド露出など、候補者が最も重視するものが明らかになります。
右側でプレイヤーの興味を確認します。カテゴリの横にある緑色のボックスは、プレイヤーがその属性を価値があると考えていることを示し、赤色のボックスは無関心であることを示します。
3. 時間を無駄にしない
ゲーム内でのスカウトや採用の時間は限られているため、賢く管理してください。
毎週、選手にはスカウト活動とリクルート活動のために特定の時間数が割り当てられ、オフシーズン中、特に 4 週間の契約期間と移籍ポータル フェーズ中には追加の時間が与えられます。
コーチには通常、採用活動時間の上限があり、予定された訪問を除いて、採用活動に最大 50 時間しか割り当てられません。Tier 3 でRecruiter ArchetypeとAlways Be Crootin’能力を所有している場合は、さらに 15 時間を確保できます。
それぞれの新入生に対して、売り込みや説得のアクションを実行する前に、1 つまたは 2 つのスカウト アクションを実行することを検討してください。ソーシャル メディア検索を実施し、友人や家族と連絡を取り合って性格特性を判断し、候補者が学校の選択肢を絞り込んだら、売り込み (大まかな売り込み) または説得 (具体的な売り込み) に進みます。
Sell と Sway のどちらを選択するかに関係なく、大学の強みと画面の右側に表示される緑色のチェックボックスに合わせてプレゼンテーションを調整します。
4. 訪問のスケジュールを設定する
前述のように、ターゲット プレーヤーを特定したらすぐに訪問をスケジュールします。ただし、訪問の手配に必要な時間は限られているため、訪問を分散させることも賢明です。
選手の興味に合った活動を選択し、注目度の高い新人が訪れる試合週に勝利を目指します。この期間中に負けると、選手の興味が薄れる可能性があります。
見込み客が選択肢を上位 5 校に絞り込んだ後にのみ、訪問をスケジュールできることに留意してください。
5. 手の届かない選手を追いかけない
リクルート ボードでは、Dynasty Mode のコーチは各トップ リクルートが最も希望する学校を確認できます。リクルート サイクル全体を通じて、候補者はリストをトップ 8 校、次にトップ 5 校に絞り込みます。各ステージで、追加のリクルート アクションを実行できます。
しかし、保守的なアプローチを取り、手の届かないと思われる新人採用を過度に追いかけないことが非常に重要です。
興味バーを活用することは、プレーヤーを獲得するまでにどれだけ近づいているかを判断するために不可欠です。バーが大きいほど、次のカットに進む可能性が高くなります。
ライバル校があなたの見込み客よりはるかに高い関心を示している場合は、撤退を検討してください。高い関心レベルと競争するのは困難であり、リソースの無駄につながる可能性があります。
6. パイプラインを活用する
パイプラインとは、学校が選手獲得で有利な特定の州や地域を指します。College Football 25 には 50 の異なるパイプラインがあり、州名で識別されるものもあれば、南フロリダやメトロ アトランタなど、より地域限定されているものもあります。
学校は、特定の地域からの採用力に応じて、1（最弱）から5（最強）までの段階的なスケールでランク付けされます。パイプラインのランキングが高いほど、その地域から優秀な人材を採用しやすくなります。
7. 名声と成功は重要
高い名声レベルと勝利の記録は、採用活動に大きな影響を与える可能性があります。
各大学には、採用面で優位に立つことができる独自の特徴があります。
キャラクター特性を調べると、大学の特性とともに、さまざまな優先事項の価値に関するプレイヤーの視点が反映されます。リクルート メニューで、[マイ スクール] に移動して、学校の強みを確認します。
すべての教育機関は、以下の 14 の異なるカテゴリにわたって評価を受けます。
- プレー時間:ポジショングループと全体的な評価に基づいて各新入選手に合わせて、選手がポジションでスタートするまでにかかる時間を示します。
- プレイスタイル:シーズンを通して選手のアーキタイプ統計を通じて追跡されるチームのプレイスタイルを反映します。
- チャンピオンシップ候補:現在のランキングとメンバー構成に基づいて、チームがチャンピオンシップを獲得する可能性を評価します。
- プログラムの伝統:カンファレンスや全国選手権、合計勝利数、栄誉などを考慮したプログラムの歴史的な成功の包括的なビューを提供します。
- キャンパスライフスタイル:周辺エリアとキャンパス環境、影響を受けない固定属性を表します。
- スタジアムの雰囲気:ホームゲームでのチームのパフォーマンスに影響され、最もプレーするのが難しい場所の 1 つとしてのスタジアムのランキングから導き出されます。
- プロの可能性:現在の登録選手が NFL に進出する可能性を予測します。
- ブランド露出:チームの知名度、選手が利用できる NIL の機会、およびプライムタイムの試合頻度を評価します。
- 学術的名声:実際の学術的パフォーマンス指標に基づいて教育機関をランク付けします。
- カンファレンスの威信:メンバーチームに対して評価された、カンファレンスの総合的な強さを表します。
- コーチの名声:ヘッドコーチを主な要素として、コーチングスタッフの評判を反映します。
- コーチの安定性:コーチ陣の在任期間の長さと、今後 4 シーズンにわたってその地位を維持する可能性を測定します。
- 運動施設:プログラムで利用できる施設の品質を評価します。
- 自宅への近さ:各新入生に固有で、学校が新入生の自宅パイプラインにどれだけ近いかを示します。
重要なカテゴリーで高い成績と緑のチェックマークを組み合わせると、採用の可能性が高まることを忘れないでください。
いくつかの側面は改善できます。たとえば、競争上のパフォーマンスによってチャンピオンシップ候補の評価が上がりますが、キャンパスライフスタイルや学術的名声などの指標は比較的固定されています。スタンフォード大学やノースウェスタン大学のようなトップクラスの大学は、本質的に学術面で有利です。
自分の管理下にあるカテゴリーの向上に重点を置きます。試合に継続的に勝つことでコーチの威信が高まります。
8. コーチの統計をアップグレードする
College Football 25 で効果的に選手を獲得するための次のヒントは、選手の獲得に直接関係するものではありません。コーチ ポイントを積極的に活用してください。
毎週、コーチは XP を獲得し、「コーチ能力」セクションで利用できるコーチ ポイント (CP) のロックを解除します。
アーキタイプ特典のアップグレードを優先することは、ゲーム内の属性と採用の優位性を高めるために不可欠です。さらに、トップ 5 の採用クラスを 2 つコンパイルすると達成できるエリート リクルーター アーキタイプをアクティブ化すると、さらに多くのボーナスが付与されます。
9. 取引を破綻させる要因に注意する
すべての見込み客には、プログラムへの参加を思いとどまらせる可能性のある、少なくとも 1 つのDeal Breakerがあります。 Deal Breaker は、保証されたプレイ時間、自宅からの距離、ブランド露出、コーチの名声など、多岐にわたります。
これらの要因は、自分では制御できない特性によって影響を受ける可能性があります。たとえば、ニュージャージー州出身で家から近いことを重視する 4 つ星の採用者は、カリフォルニア州にある学校を検討すらしないかもしれません。貴重な時間を無駄にしないために、これらの要因に注意してください。
10. 転送ポータルを活用する
最後に、転送ポータルの可能性を見逃さないでください。
このポータルは主に新入生を特集するのではなく、他の機関からより良い機会を求めている選手も取り上げます。選手を失うコーチにとっては難しいかもしれませんが、特に優秀な 4 つ星または 5 つ星の新人選手を確保するチャンスとなります。
高校生の見込み客を募集する場合と同様に、ポータルから学生をスカウトし、重要な情報を発見し、売り込みを行う必要があります。これらはすべて、4 週間という限られた期間内に行う必要があります。シーズン中の募集と同様に、奨学金を提供し、調査を最適化し、訪問を手配し、効果的に契約を締結することを目指します。
College Football 25 の詳しい情報については、 Road to Gloryでの最高の攻撃および防御プレイブック、最適な設定、キックの方法、プレイ選択の有効化に関する記事をぜひご覧ください。
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