Frostpunk 2では、十分な労働力を持つことが成功の鍵となります。労働者を増やすために人口増加を待っている人は、あなただけではありません。幸いなことに、私たちは労働力を素早く増やす効果的な戦略を研究しました。
フロストパンク2で労働力を素早く増やす方法
Frostpunk 2の労働力とは、人口の中で仕事に割り当てられた人数を指します。労働力が多ければ多いほど、より多くの地区を管理し、さまざまな建物を建設し、一般的なプロジェクトにうまく取り組むことができます。
しかし、他の国民と同様に、労働者も脆弱です。病気や死亡は利用可能な労働者に影響を及ぼし、さまざまなプロジェクトの能力を低下させる可能性があります。
慎重に労働力を拡大することが重要です。急激な拡大により、既存の労働力が現在の責任に圧倒され、新しい課題やリソース不足に効果的に対処する能力が妨げられる可能性があります。
幸いなことに、従業員を効率的に増やすための戦略は数多くあります。以下に、いくつかの重要な方法と、それを実装するためのヒントを概説します。
人口を増やす
人口が増えると、労働力の労働者も増えます。新しい住民を受け入れることができる限り、この安定した流入が都市の成長を支えます。
都市の人口は時間の経過とともに自然に増加しますが、コミュニティの拡大を促す法律や決定を使用して人口を増やすこともできます。これらのオプションの多くは、信仰のストーリーライン中に信仰の守護者派閥を通じて利用可能になるため、人口を最大化するにはこの方法を検討してください。
さらに、さまざまな小さなコミュニティを探索することで、フロストランドから新しい住民を募集できます。ほとんどの住民を説得して都市に参加させることができ、選択した派閥が豊かになり、評議会投票での影響力が高まります。
ただし、人口を急速に増やしすぎると、新たな課題が生じる可能性があります。人口が増えると、より多くの暖房、物資、食料が必要となり、リソースにさらなる負担がかかります。新しい要求で労働力が圧倒されないように、適切な計画を立ててください。
労働力に関する法律を制定する
評議会の投票を通じて、都市の運営を強化するさまざまな法律を制定することができ、その多くは特に労働力の増強に役立ちます。
児童徒弟制度や子育て支援などの法律により、より多くの国民が労働力として貢献できるようになります。これらの強化により、家族と過ごす時間が減り、仕事に重点が移るため、国民の緊張が高まる可能性があることに留意してください。
幼少期と若者に関する初期の法律により、子供に見習い制度を割り当てることができ、若者の参加が義務付けられ、利用可能な労働力のプールが大幅に拡大されます。
労働力を自動化する
より多くの労力が必要になりますが、労働力を自動化することは、 Frostpunk 2で利用可能な労働者の数を大幅に増やす最も効果的な方法の 1 つです。
オートマトンや高度な工場に関する技術を研究し、平等の礎を築くことで、人間の労働者をさまざまな作業を引き受ける機械に置き換えることができ、人命へのリスクを減らしたより安全なプロジェクトが可能になります。
これにより、人間の労働力が満たされない気持ちになり、新しいタスクを求めるようになるかもしれませんが、労働者の割り当てが増えることによるメリットはデメリットを上回ります。
この研究トラックを追求するには、リソース研究ブランチの完了に重点を置き、フェイスキーパーとニューロンドン派閥と連携して、平等を促進する取り組みに投資してください。まもなく、労働力の一部を完全に自動化できるようになります。
フロストパンク2で労働力を管理する方法
上記の戦略を実装した後、従業員を管理して効率を最適化できます。
構造またはタスクを選択して管理メニューにアクセスすることで、特定の地区またはタスクに割り当てられる作業員の数を調整できます。0 ~ 100 パーセントの範囲のスライダーを使用して作業員の割り当てを示し、生産性に影響します。
通常、タスクを効率的に完了するには、作業者の生産性を最大化することが最善です。ただし、他の重要なプロジェクトやリソースの備蓄がいっぱいの場合には、作業者数を減らす必要がある場合もあります。
このような場合は、スライダーを左に動かして作業者の空き時間を確保し、後で再割り当てする前に他の優先事項に対応できるようにします。
これらのヒントを念頭に置いて、Frostpunk 2で労働力を増やす準備が整いました。慎重にアプローチを開始すれば、すぐに自信を持って都市を拡大できるようになります。
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