21日、Tenasiaが伝えたところによると、HYBEは現在、ADORの新CEO候補として、社内外の候補者を5月24日まで募集している。また、このポジションにふさわしい候補者を積極的に探しているという。業界内では、ADORの新CEO選考過程で、アーティスト関連分野での経験を持つ国内外の人材が考慮されるのではないかとの憶測が流れている。
結果は、申請と推薦手続きが確定次第、週明けに発表される予定。HYBEは31日の株主総会前に、最終候補者の身元調査と確認を行い、ADORの新CEOを任命し、新取締役会を設立する予定。このプロセスは25日に開始される。
HYBEの計画通りに事が運べば、ミン・ヒジン氏は5月31日に代表取締役を解任され、ADORは制限されることになる。
HYBEは困難に直面しているが、それを克服する方法を見つけなければならない。ADORの株式の80％を所有する大株主として、HYBEは議決権を行使してミン・ヒジンを排除すると予想される。その結果、ミン・ヒジンはHYBEが株主総会で議決権を行使するのを阻止するために仮差し止め命令を申請し、法的措置を講じた。
ミン・ヒジン側がHYBEを相手に提起した仮処分命令に対する審理が17日開かれた。裁判所の決定が事態に少なからぬ影響を及ぼすものと予想される。裁判所は31日に予定されている株主総会前に双方に仮処分命令の結果を通知する予定だ。
仮差し止め命令が却下された場合、HYBEは事態を解決するためにミン・ヒジン氏をCEOの職から直ちに解任し、ADORの取締役会を交代させる権限を有する。
裁判所がミン・ヒジン氏の要求を認める決定を下した場合、HYBEの計画は混乱に陥ることになる。これに対し、HYBEは裁判所の判決に対して控訴するか、追加の証拠を提出して再度臨時株主総会を開催するかを選択する可能性がある。
一方、HYBEはミン・ヒジン代表の解任に伴い、ニュージーンズのメンバーたちの今後の活動を支援し、面倒を見る準備をしている。
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