MrBeastの従業員は、同YouTuberの動画の相当数が脚本付きであり、同チャンネルが詐欺的な景品企画を企画していたという元従業員の申し立てに反応した。
7月24日にMrBeastのコンテンツの信憑性について主張した元従業員によって公開されたビデオに対し、同チャンネルの現スタッフであるチャッキーはX/Twitterを使用してその主張を反論した。
DogPack404によって公開されたこのビデオは、1週間以内に300万回以上再生された。
チャッキーは長文の投稿で、チームのメンバーが作成したビデオで提示された情報の一部に反論した。
この動画を作った人は私のチームに所属していたので、この動画の情報のいくつかをすぐに否定したいと思います。彼を不安定な行動のために解雇したのは私の決断でした。彼は会社に1か月も勤めておらず、自分が知っていると言っている動画のほとんどの場面で従業員ではありませんでした。… pic.twitter.com/Xz0DMgated
— チャッキー (@chucky) 2024年7月29日
元従業員の主張に対し、チャッキー氏は、DogPack404として知られるこの人物は短期間しか同社に勤務しておらず、ビデオの大半には登場していなかったと明言した。
チャッキーは主に、動画には友人や家族しか登場しないという主張に異議を唱えた。「これは簡単に反証できるとんでもない主張だ。ビーストの従業員の友人や家族とは何の関係もない人が大勢いるだろう。ジミーが知り合いなのはほんの一握りの人たちだけだ」と彼は述べた。
脚本付きのビデオを使用しているとの非難に直面したにもかかわらず、彼らはそれらの主張に対する証拠としてMrBeastの「100人の少年対100人の少女」のビデオを提出した。
グラフィックデザイナーはまた、ビデオには台本がなく、撮影現場には多数の人がいたため、偏見を隠すことは不可能だったと述べた。撮影現場にいた者として、彼らは特定の勝者に対する偏りはなかったことを確認した。
チャッキー（右）は、DogPack404（左）が「異常な行動」を理由に解雇されたと語った。
「嘘」とレッテルを貼られたにもかかわらず、DogPack404 が MrBeast の景品に対して主に非難したのは、それが偽物か不誠実なものだったということだった。
「当社は懸賞を真剣に受け止めており、いかなる形の詐欺行為も行いません。懸賞の監督責任者として、当選者が賞品を確実に受け取れるよう、当選者と経理部門をつなぐプロセスを個人的に支援してきました。」
チャッキーは、ドッグパックの雇用は限定的であり、3月25日に雇用され、2024年4月19日に解雇されたことを明らかにした。彼らは90日間の試用期間中だったが、会社によって短縮された。
チャッキーは、この急な解雇は「異常な行動」のせいだと述べたが、具体的な詳細は明らかにされなかった。
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