민희진 ADOR 대표는 지난 5월 31일 기자간담회에서 한 달 넘게 지속되고 있는 하이브(HYBE)와의 분쟁에 대해 언급했다. 지난 5월 30일 1차 법정공방에서 승리해 임시 대표직을 유지하게 된 지 하루 만이다. 지난 4월 25일 기자간담회에서 눈물을 흘리며 거친 언어를 사용했던 민 대표는 이번에는 전혀 다른 태도를 보였다. 그녀는 언론인의 질문에 세련된 방식으로 응답했으며 심지어 HYBE에 올리브 가지를 확장하여 양측 모두의 발전을 위한 타협을 제안했습니다.
업계에서는 하이브와 민희진이 타협점을 찾을 가능성은 낮다고 본다.
5월 31일이 지났음에도 불구하고 하이브는 아직 아무런 반응도 하지 않고 있습니다. 업계 관계자들도 화해 가능성은 거의 없다고 본다. 하이브의 CHRO 김주영, 이재상 CSO, 이경준 CFO가 ADOR 신임 이사로 선임되면서 ADOR 지분 80%를 보유한 하이브가 민 대표를 사실상 포위하게 됐다. 하이브 내부 관계자는 “하이브의 입장은 여전히 강경한 입장이며 경찰 수사나 법적 조치를 통해 이번 사건을 해결할 예정”이라고 말했다.
법률대리인인 이숙미 변호사에 따르면 하이브의 민 대표 해임 의사에도 불구하고 상법상 해임은 불가능한 것으로 보인다. 또한 하이브는 5월 30일 법원의 판결에 따르며, 경찰 조사가 끝날 때까지 민 대표의 해임에 대해 어떠한 조치도 취하지 않을 것이라고 밝혔습니다.
민 대표는 권력이나 금전적 이익에 의하지 않고 자신이 뉴진즈를 위해 세운 비전을 반드시 실천하겠다는 의지를 갖고 있음을 다시 한번 강조했다. 그녀는 ADOR에 남아 NewJeans와 협력할 계획임을 분명히 했습니다. 하지만 민 대표는 해고에 따른 비상계획을 묻는 질문에 직설적인 답변을 회피했다.
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