Ondanks de aanhoudende controverse rondom het dronkenrij-incident van BTS-lid Suga, zijn er nieuwe rapporten opgedoken die tot verdere klachten hebben geleid. Deze rapporten hebben geleid tot een onderzoek naar Suga’s vermeende verwaarlozing van zijn plichten tijdens zijn alternatieve militaire dienst, wat bijdraagt aan het aanhoudende debat.
De eerste berichten over Suga’s ongepaste gedrag tijdens zijn opleiding tot ambtenaar kwamen aan het licht via de app ‘Public Service Human’, die gespecialiseerd is in het aanpakken van problemen op het gebied van maatschappelijke dienstverlening.
Tijdens de basistraining in november vorig jaar deelde een medewerker van de publieke dienst zijn ervaring met Suga. Hij beweerde dat Suga als leider van een kleine groep niet adequaat deelnam aan de lessen.
De medewerker van de publieke dienst meldde dat Suga de volledige vijf dagen niet naar de les (training) was geweest. Hierdoor gaf de instructeur een waarschuwing, omdat hij vond dat Suga zich buitensporig gedroeg. Suga werd vaak wakker, viel in slaap zonder zich volledig bewust te zijn van zijn omgeving, en checkte dan zijn telefoon voordat hij weer in slaap viel.
De werknemer merkte ook op dat Suga’s acties ervoor zorgden dat de groep de laagste deelnamegraad had, en vergeleek hem met een “halfhartige pestkop die aan het begin van het schooljaar cool probeert over te komen.”
In 2023 volgden zowel Suga als collega-medewerker Dawn de 35e basistrainingscursus bij het Social Service Training Center in Boeun County, provincie Noord-Chungcheong. Getuigen van de cursus merkten op dat Suga de rol van groepsleider op zich nam en geen handtekeningen zette, in tegenstelling tot Dawn. De training werd gehouden van 20 tot 24 november 2023, zoals bevestigd door het centrum.
De positie van groepsleider wordt doorgaans ingenomen door een vrijwilliger die door de groepsleden wordt geselecteerd en goedgekeurd. Deze positie is vergelijkbaar met die van een squadleider in actieve dienst. Het vervullen van de verantwoordelijkheden van een groepsleider kan resulteren in het ontvangen van een lofbetuiging en, in zeldzame gevallen, speciaal verlof. Het is echter niet bevestigd of Suga een dergelijke onderscheiding heeft gekregen.
De beschuldigingen dat Suga zijn plicht verwaarloosde, begonnen eind 2019 online te circuleren en reikten verder dan de oorspronkelijke app waarin ze voor het eerst werden gedaan. In het licht van de klacht tegen hem voor rijden onder invloed, zijn er ook meer klachten ingediend.
Een van de klachten stelde dat Suga’s rijden onder invloed het gevolg was van een ongepaste werkhouding. Het drong er bij de Military Manpower Administration op aan om zijn dienstomstandigheden te onderzoeken door CCTV-beelden van de dienstinstelling te bekijken.
De aanklager drong ook aan op een uitgebreid onderzoek naar de “dienstverleningsomstandigheden” bij Suga’s dienstverlenende instelling en eiste ernstige consequenties, zoals juridische stappen, als er onrechtmatige activiteiten aan het licht zouden komen.
De Seoul Regional Military Manpower Administration is belast met het onderzoeken van deze laatste klacht, en het onderzoek loopt nog steeds. De eerdere klacht die tegen Suga is ingediend wegens plichtsverzuim is ook toegewezen aan hetzelfde kantoor, en er is gemeld dat er een onderzoek is gestart.
De bron van de informatie is Daum, te vinden op https://v.daum.net/v/20240813120322918.
Geef een reactie