Hanni onthult voorbeelden van HYBE ‘pesten’ NewJeans: ‘Het bedrijf had een hekel aan ons…’

Tijdens een recente zitting van de staatscontrole van de nationale vergadering gaf Hanni van NewJeans aan dat zij de vijandigheid van HYBE ervaart en vertelde ze over haar ervaringen met pesten op de werkvloer.

Op 15 oktober nam de 20-jarige Hanni, die Vietnamees-Australische roots heeft, moedig deel aan de staatscontrole van de Commissie Milieu en Arbeid van de Nationale Assemblee als getuige. Ze werd daarbij vergezeld door Kim Joo Young, de nieuwe CEO van ADOR, die daar als referentiepersoon aanwezig was.

Hun getuigenis ging vooral over pesten en intimidatie op de werkvloer , een onderwerp dat Hanni de vorige maand al ter sprake had gebracht tijdens een live-uitzending.

Hanni onthult ervaringen met pesten door HYBE: 'Ze keken neer op ons...' — (Foto: News1 National Assembly Photojournalism Team)

Het gesprek begon toen Hanni, de zangeres van “Ditto”, vertelde dat een manager van ILLIT haar groep had opgedragen haar te negeren, wat haar diep gekwetst deed voelen.

Na haar livestreamtoespraak werden er ongeveer 100 klachten ingediend bij het Ministerie van Werkgelegenheid en Arbeid, waardoor de kwestie een publieke kwestie werd.

Tijdens haar getuigenis ging Hanni uitgebreid in op de pesterijen waar niet alleen zij, maar ook de leden van NewJeans mee te maken hadden gehad.

“Dit was geen eenmalige situatie. Sinds mijn debuut heb ik veel hoge ambtenaren ontmoet en niemand van hen wilde mijn aanwezigheid erkennen. Uit mijn ervaringen in Korea heb ik geleerd dat oudere mensen over het algemeen respectvoller zijn wat betreft manieren; daarom zag ik hun gebrek aan begroeting als een fundamentele onbeschoftheid: het disrespecteren van mij als persoon, ongeacht mijn carrière.”

“Er was een unieke sfeer binnen het bedrijf. Het was vaag, waardoor het moeilijk was om met iemand te praten. In eerste instantie dacht ik dat het gewoon mijn persoonlijke sentiment was, of dat alleen degenen die direct gekwetst waren het konden waarnemen.

Echter, nadat ik getuige was van de situatie met de ILLIT-manager die ik noemde, stuitte ik ook op opmerkingen van werknemers die NewJeans bekritiseerden op een platform genaamd Blind. Daarnaast hoorde ik een opname van een manager van de PR-afdeling die het succes van ons Japanse debuut bagatelliseerde om te proberen een omgekeerde terugslag te creëren.”

Met haar onthullingen wees Hanni met de vinger naar HYBE en haar personeel vanwege hun minachting voor hen.

“Nadat ik al deze observaties had verwerkt, was ik ervan overtuigd dat de negatieve sfeer die ik voelde legitiem was – dat het bedrijf ons werkelijk verachtte.”

Bron