Op 9 september ging Shin naar zijn social media-account om excuses te eisen van ADOR. Hij zei: “CEO Kim Joo-young, Deputy CEO Lee Do-kyung, ik heb opnames en e-mails, dus stop met liegen. In de verklaring van ADOR word ik bestempeld als een verspreider van valse informatie, maar achter de schermen probeer je wanhopig contact met me op te nemen en me te paaien.”
Shin vervolgde: “Na juridisch advies werd bevestigd dat, volgens de vorige overeenkomst, het eigendom van het Ban Hee-soo-kanaal toebehoort aan Dolphiners Films. De rechten op het kanaal zijn echter niet bijzonder belangrijk voor ons. Zolang het Ban Hee-soo-kanaal blijft bestaan als een verlengstuk van ons werk, zijn we tevreden.”
Hij deed één eis: “Bied je excuses aan.” Hij verklaarde verder: “Als je vandaag nog je excuses op het officiële kanaal van ADOR plaatst, zal Dolphiners Films het Ban Hee-soo-kanaal overdragen aan ADOR.” Hij waarschuwde echter: “Als er geen excuses komen, zal ik manieren onderzoeken om het Ban Hee-soo-kanaal over te dragen aan de fans en zal ik een smaadzaak aanspannen tegen ADOR, waarbij ik bewijs zal leveren van de eerdere overeenkomst.” Shin sloot af met de woorden: “Stop met het verdraaien van de waarheid met vuile media-aandacht.”
ADOR en Shin Woo-seok zijn sinds 2 september in een openbaar dispuut verwikkeld. Op die dag beweerde Shin: “Het lijkt erop dat ADOR’s beleid is veranderd met het nieuwe management. Vanwege ADOR’s verzoek kunnen alle NewJeans-muziekvideo’s en gerelateerde content die door Dolphiners Films zijn geüpload, evenals geplande toekomstige video’s, niet langer openbaar worden gemaakt.” ADOR weerlegde deze bewering en verklaarde dat deze niet waar was.
Op 27 augustus verving ADOR voormalig CEO Min Hee-jin en benoemde HYBE’s Chief Human Resources Officer (CHRO) Kim Joo-young tot nieuwe CEO. Terwijl ADOR aankondigde dat Min Hee-jin zou blijven produceren voor NewJeans, verzette Min Hee-jin zich hiertegen en stelde dat de voorwaarden van het productiedelegatiecontract onredelijk waren.
Bron: Daum
Geef een reactie