Weverse Magazine biedt excuses aan met betrekking tot HYBE Idol-recensierapport opgesteld door voormalig hoofdredacteur

Op 9 november ging Weverse Magazine naar haar officiële website om excuses aan te bieden met betrekking tot een controversieel document dat verband hield met het tijdschrift. De verklaring was bedoeld om de zorgen van lezers over de situatie aan te pakken.

Verontschuldiging en verduidelijking

In de gepubliceerde verklaring uitte Weverse Magazine: “Wij verontschuldigen ons ten zeerste voor het ongemak en de zorgen die zijn veroorzaakt aan degenen die Weverse Magazine belangrijk vinden vanwege problemen met het monitoringdocument. Wij streven ernaar om verschillende punten met betrekking tot deze kwestie te verduidelijken.”

De oorsprong van het document begrijpen

Weverse Magazine verduidelijkte dat het omstreden “industrietrendrapport” een geïsoleerd document was dat was gemaakt door de voormalige hoofdredacteur, waarvan het huidige Weverse Magazine-team geen voorkennis had. Belangrijk is dat de verklaring benadrukte dat noch de teamleden, noch externe schrijvers die direct betrokken waren bij de productie van het tijdschrift, een rol hadden gespeeld bij het opstellen van het monitoringdocument.

In het kader van de nasleep onthulde het tijdschrift dat de voormalige hoofdredacteur is ontslagen uit zijn functie en dat alle personeelsleden die waren ingehuurd voor monitoringtaken op verzoek van de voormalige hoofdredacteur zijn geschorst. Het tijdschrift verklaarde stellig: “Wij hebben geen enkele connectie met het betreffende monitoringdocument en ons team verzet zich er ondubbelzinnig tegen.”

Toewijding aan lezers

De verklaring werd afgesloten met een herhaling van hun toewijding aan het publiek, waarin werd gezegd: “We verontschuldigen ons nogmaals voor het ongemak en de zorgen die deze situatie heeft veroorzaakt. We beloven onze lezers in de toekomst nog rijkere en diepere content te bieden.”

Context en impact op de industrie

De situatie ontvouwde zich verder tijdens een recente audit van de Nationale Assemblee, waarbij Kim Tae-ho, de COO van HYBE en CEO van BELIFT LAB, werd opgeroepen om te getuigen. Tijdens de procedure onthulde Rep. Min Hyung-bae van de Democratische Partij delen van het controversiële document die denigrerende opmerkingen bevatten over het verschijnen van idolen van rivaliserende agentschappen. Opmerkingen zoals “ze debuteerden toen ze nog in hun ongemakkelijke fase zaten, dus geen van hen ziet eruit als idolen” en “andere leden zijn schokkend onaantrekkelijk” leidden tot publieke verontwaardiging en discussies over de ethiek van de industrie.

HYBE onder vuur: klachten over arbeidsrechtschendingen bij NewJeans en tegenreactie van de industrie op gelekt document

Volledige verklaring van Weverse Magazine

“Wij bij Weverse Magazine bieden onze oprechte excuses aan voor het ongemak en de zorgen die onze lezers hebben ondervonden vanwege problemen met het monitoringdocument.

Om een paar feiten over deze kwestie te verduidelijken:

Het document werd afzonderlijk geproduceerd door de voormalige hoofdredacteur en het team van Weverse Magazine was niet op de hoogte van het bestaan ervan.

Behalve de voormalige hoofdredacteur hebben noch de teamleden van Weverse Magazine, noch externe medewerkers die betrokken waren bij de productie van het tijdschrift, deelgenomen aan het opstellen van het monitoringdocument.

De voormalige hoofdredacteur is ontheven van zijn taken en is niet meer betrokken bij Weverse Magazine. Het personeel dat door de voormalige hoofdredacteur was gevraagd voor controletaken, is ook gestopt met zijn taken.

Wij verzekeren u dat Weverse Magazine geen enkele band heeft met het betreffende monitoringdocument en dat ons team zich er fel tegen verzet.

Wij verontschuldigen ons nogmaals voor de zorgen die deze situatie heeft veroorzaakt en beloven in de toekomst nog meer diepgaande en waardevolle inhoud te leveren.”

— Weverse Magazine Team

Bron & Afbeeldingen