Min Hee-jin twierdzi, że dyrektor ds. komunikacji i PR firmy HYBE „minimalizują sukcesy NewJeans”

Min Hee-jin twierdzi, że dyrektor ds. komunikacji i PR firmy HYBE „minimalizują sukcesy NewJeans”

Min Hee-jin podejmuje kroki prawne przeciwko dyrektorom HYBE

26 listopada przedstawiciele prawni Min Hee-jin ogłosili, że wniesiono formalną skargę do posterunku policji w Yongsan przeciwko kluczowym dyrektorom HYBE, a mianowicie Park Tae-hee, Chief Communication Officer, i Jo Sung-hoon, PR Director. Skarga złożona 25 listopada oskarża te osoby o naruszenie obowiązków.

Według zespołu Min Hee-jin, zarówno Park, jak i Jo mają obowiązek promowania NewJeans, otrzymując jednocześnie wynagrodzenie od ADOR. Jednak rzekomo nie wywiązali się z tych obowiązków i zamiast tego umniejszyli osiągnięcia grupy, co rzekomo spowodowało znaczną szkodę zarówno dla ADOR, jak i NewJeans. Domagają się odpowiednich kar karnych za te domniemane wykroczenia.

Logo ADOR

Trwająca batalia prawna Min Hee-jina z HYBE

Zamieszanie Min Hee-jin z HYBE trwa od kwietnia i charakteryzuje się skrajnie odmiennymi narracjami obu stron. Konflikt wybuchł, gdy HYBE oskarżyło kierownictwo ADOR, kierowane przez Min, o różne wykroczenia, w tym naruszenie obowiązków i próby przejęcia kontroli nad kierownictwem. Min Hee-jin w odpowiedzi stwierdził, że główny problem wynikał z domniemanego plagiatu koncepcji NewJeans przez Belift Lab, wytwórnię zależną HYBE.

W znaczącym obrocie wydarzeń Min Hee-jin została usunięta ze stanowiska CEO 27 sierpnia i przeniesiona na stanowisko dyrektora wewnętrznego. Po tej reorganizacji zarząd ADOR odrzucił jej prośbę o przywrócenie jej na stanowisko CEO 30 października.

Grupa NewJeans

Najnowsze wydarzenia: Opcje na akcje i sprawozdania grupy

W miarę rozwoju tych konfliktów Min Hee-jin poinformowała HYBE o swojej decyzji o skorzystaniu z opcji sprzedaży swoich akcji w ADOR. Ten rozwój sytuacji zbiega się z działaniem podjętym 13 listopada, kiedy członkowie NewJeans wysłali list polecony do CEO ADOR Kim Joo-young, prosząc o poprawki dotyczące domniemanych naruszeń wyłącznych warunków umowy. Ta komunikacja sugeruje możliwość, że grupa zbada opcje wykraczające poza ich obecną agencję.

Więcej szczegółów znajdziesz w oryginalnym artykule na stronie Daum .

Źródło i obrazy

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *