Во время недавней сессии государственного аудита Национальной ассамблеи Ханни из NewJeans рассказала о своем восприятии враждебности со стороны HYBE и рассказала о своем опыте травли на рабочем месте.
15 октября 20-летняя Ханни, имеющая вьетнамско-австралийские корни, смело приняла участие в государственной проверке Комитета по охране окружающей среды и труду Национальной ассамблеи в качестве свидетеля в сопровождении Ким Джу Ёна, нового генерального директора ADOR, который присутствовал там в качестве референта.
В своих показаниях они сосредоточились на издевательствах и притеснениях на рабочем месте — теме, которую Ханни поднял во время прямого эфира в предыдущем месяце.
Разговор начался, когда Ханни, вокалистка «Ditto», рассказала, что менеджер ILLIT приказал ее группе игнорировать ее, из-за чего она почувствовала себя глубоко оскорбленной.
После ее выступления в прямом эфире в Министерство занятости и труда было подано около 100 жалоб, в результате чего проблема приобрела публичный характер.
Во время дачи показаний Ханни подробно рассказала об инцидентах издевательств, с которыми сталкивалась не только она, но и члены NewJeans.
«Это была не единичная ситуация. С тех пор, как я дебютировал, я встречался со многими высокопоставленными чиновниками, и никто из них не обращал на меня внимания. Из своего опыта в Корее я узнал, что люди постарше, как правило, более уважительны в отношении манер; поэтому я воспринимал их отсутствие приветствия как фундаментальную грубость — неуважение ко мне как к личности, независимо от моей карьеры».
«Внутри компании была уникальная обстановка. Она была неопределенной, и обсуждать ее с кем-либо было сложно. Поначалу я считал, что это просто мое личное чувство или что только те, кто пострадал напрямую, могли это воспринять.
Однако, став свидетелем ситуации с упомянутым мной менеджером ILLIT, я также наткнулся на комментарии сотрудников, критикующих NewJeans на платформе Blind. Кроме того, я услышал запись менеджера из PR-отдела, который преуменьшал успех нашего японского дебюта, пытаясь вызвать обратную реакцию».
В своих откровениях Ханни обвинила HYBE и ее персонал в явном презрении к ним.
«Усвоив все эти наблюдения, я убедился, что негативная атмосфера, которую я ощущал, была обоснованной — что компания действительно нас презирала».
Добавить комментарий