Невже всі брокерські компанії так люблять просувати позицію C Idol Group?
SM Entertainment, як трійка найкращих брокерських компаній у сфері розваг у Кореї, володіє низкою популярних ідол-груп, зокрема TVXQ, Super Junior, Girls’ Generation, SHINee, f(x), EXO, RED VELVET, NCT, aespa та незабаром Дебютна група новачків RIZZE має серйозні професійні здібності від другого до четвертого покоління. Однак, дивлячись на офіційні фотографії, зроблені SM для своєї ідол-групи, здається, що компанія дуже ретельно ставиться до позиції, і майже центр заповнений постійними членами. Деякі користувачі мережі виявили це та опублікували допис на instiz, щоб обговорити «Чи SM Entertainment так сильно наполягали на посаді C з самого початку?», що привернуло багато коментарів користувачів мережі:
1. Тож щоразу, коли я згадую групу айдолів під SM, я одразу подумаю про позицію C у команді.
2. Фанатам добре звикнути.
3. Це правда, що позиція C кожної групи зрозуміла з першого погляду. Танець
4. Позиція C представляє імідж, якого прагне вся група.
5. Це також може бути маркетинговим методом.
6. SM – компанія, яка найбільше наголошує на позиції C. Так повелося з часів гурту idol дуже давно.
7. Позиція С створила команду. Зображення
8. Складається враження, що особа, яка найкраще представляє імідж команди, займає позицію С.
9. KAI на перший погляд виглядає як позиція С.
10. Насправді СМ цілком очевидна. Існує сильний контраст між членами, які сильно підвищуються, і членами, які не підвищуються.
11. Насправді вар’єте на початку також дозволили більше C позицію
12. Просто подивіться на фото обкладинки альбому його кумирської групи.
13. На початку дебюту дайте людям побачити образ усієї групи та стиль усієї групи
. 14. Кай, Тейонг і Темін мають схожі образи, а Юань Бінь
15. Один день — це позиція c, тривалість життя — позиція c
16. Юань Бінь дуже популярний, SM не був популярним раніше, навіть фанати. Я ненавиджу людей, які раніше be C.
17. Чесно кажучи, позиція C дуже важлива, і це недарма. Він може відразу привернути увагу людей.
18. Це не основне просування певної посади C, але sm цінує позицію C. Я цілком розумію
Залишити відповідь