Twitch стоїть окремо від нової основної політики Amazon – звіт

Повідомляється, що Twitch відмовляється від нової політики Amazon щодо значного повернення в офіс (RTO), що дозволяє своїм співробітникам продовжувати працювати вдома, на відміну від інших компаній під егідою Amazon.

Політика повернення на роботу викликала триваючі дебати серед багатьох компаній, оскільки багато співробітників віддавали перевагу віддаленій роботі, оскільки потрясіння 2020 року вимагало змін у робочому середовищі.

Такі компанії, як Apple , Disney і Activision Blizzard, запровадили різні рівні мандатів RTO, що часто призводило до протестів з боку їхніх працівників і профспілок.

У нещодавньому повідомленні Amazon представила нову політику RTO, згідно з якою корпоративні співробітники повертаються в офіс п’ять днів на тиждень, починаючи з січня 2025 року.

Згідно з повідомленнями , ця ініціатива відображає ширшу мету Amazon щодо впровадження RTO у всіх своїх дочірніх компаніях, включаючи Audible і One Medical.

Тим не менш, здається, що Twitch є винятком із цієї тенденції, оскільки вони не будуть дотримуватися останніх політик Amazon.

Спільний чат Twitch
смикатися

Ден Кленсі зазначив, що Twitch буде звільнено від ініціативи політики RTO Amazon.

Як поділився Business Insider , генеральний директор Twitch Ден Кленсі повідомив у внутрішньому електронному листі, що просочився, що потокова платформа не відповідатиме новим правилам, заявивши, що вони «не застосовуються» до них.

«У нас є окремий виняток, і, як я згадував минулого тижня в All Hands, у нас немає місця, щоб розмістити всіх співробітників у наших офісах», — сформулював Кленсі в електронному листі.

Хоча точна кількість співробітників Twitch залишається незрозумілою, очевидно, що компанії бракує офісних можливостей для реалізації нещодавніх планів Amazon.

Листування Кленсі, яке просочилося, не уточнює, чи може Twitch врешті-решт дотримуватися нових вказівок RTO, якщо вони придбають додаткові офісні приміщення.

Раніше в січні 2024 року Twitch здійснила значне скорочення, ліквідувавши 500 посад, що становило 35% робочої сили. Це сталося після попереднього скорочення робочої сили на 400 співробітників на початку 2023 року.

Після звільнення Кленсі вів потік запитань і відповідей, де він говорив про недостатню прибутковість Twitch, пояснюючи необхідність звільнень.

Джерело

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *