前员工的令人震惊的证词:T-ara 成员忽视了花英的虐待,我也遭受了虐待

前员工的令人震惊的证词:T-ara 成员忽视了花英的虐待,我也遭受了虐待

T-ARA 欺凌风波再起:前 Core Contents Media 员工的见解

韩国流行组合 T-ARA 长期存在的欺凌指控令人震惊地再次出现,Core Contents Media 的前员工站出来揭露前成员 Hwayoung 的经历。在首席执行官金光洙的领导下,这场持续 12 年的争议再次被点燃,网民们开始讨论这些过去事件的影响和后果。

一名前雇员的揭露

10日,一位匿名网友A发表了一篇意义重大的帖子,声称欺凌指控是有事实依据的。在T-ARA争议时期曾在Core Contents Media工作的A表示:“我将简单谈谈T-ARA事件。我当时在Core Contents Media工作,我想分享真相。”这一评论再次引发了人们对导致花英在组合内陷入困境的原因的关注。

A 继续详细说明,花英加入 T-ARA 是靠家庭关系促成的。据称,她的姐姐有机会加入该组合,但却选择为花英铺平道路。A 指出,“花英加入该组合不是因为她的技能或长相,而是因为关系,这自然引起了其他成员的不满。”这种不和情绪并不仅限于组合成员;据报道,员工们观察到花英很难适应现有的动态。

T-ARA 花英

欺凌和虐待的惯常模式

继续指控,A 提到另一名成员 Areum 也经历了适应 T-ARA 的挑战,因为组合中成员个性很强。A 的断言凸显了令人不安的欺凌文化,她说:“欺凌和辱骂是真实存在的。我记得看到花英在其中一名成员打她之后哭了。”这一令人震惊的说法暗示了超越个人经历的系统性问题,表明人们对该行业对偶像的待遇存在更广泛的担忧。

A 描述了亲眼目睹的欺凌事件,并确认其他工作人员对此视而不见,同时指出,“尽管我一开始并不相信,但许多工作人员看到 T-ARA 的其他成员对欺凌行为视而不见。” 这样的披露描绘了 Core Contents Media 工作环境的严峻画面。

A 以个人风格结束了叙述,分享道:“T-ARA 遭受欺凌是真实存在的。业内仍有许多偶像参与暴力和滥用权力。我也曾因为担任经理时犯的一些错误而被经理殴打。”为了支持他们的主张,A 发布了一张来自 Core Contents Media 的名片照片。

金光洙代表的遗憾

与此相关,金光洙代表于9日出演MBN《GabojaGO》,对事件深表悔恨,承认欺凌风波带来的痛苦。他泪流满面地表示:“当时T-ARA成员是受害者,但由于我的行为,他们最终成了加害者。这是我在娱乐圈40年最大的遗憾。”他的反思强调了领导决策的沉重负担及其深远的影响。

T-ARA成员恩静

花英的回应:面对过去

在金真心承认之后,花英也做出了自己的反应,肯定了她的经历。她宣称:“我确实被欺负了。作为 T-ARA 的新成员,我努力融入团队,害怕引起任何麻烦。”花英进一步讲述了身体和言语虐待的例子,强调了她的情况的严重性。

她透露,她打算在合同终止时公布有关欺凌的书面证据,并表示她对金光洙对她家人的所谓威胁感到沮丧。“我甚至没有收到道歉就离开了,12 年来一直保持沉默。与此同时,T-ARA 成员出现在各种节目中,声称他们从未欺负过任何人,”花英解释道,并进一步阐述了她对这一说法如何随着时间的推移而被歪曲的看法。

随着讨论持续升温,T-ARA 事件深刻提醒人们,韩国流行音乐界的偶像面临着挑战,需要提高认识并进行改革。

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