如果闵熙珍被解雇，NewJeans 是否会失去自己的特色？

4月22日，外界得知HYBE与闵总及ADOR高层发生纠纷，HYBE已对他们展开审计，指控他们试图夺权，并拿出证据支持他们的指控。闵总召开新闻发布会驳斥这些指控，谴责HYBE的意外审计，并指责他们虐待NewJeans。

随着冲突加剧，HYBE 坚持要求罢免闵首席执行官，指责她违反职责并试图接管管理控制权。然而，闵首席执行官驳斥了这些指控，理由是股东协议不公正，NewJeans 受到虐待。这场纠纷已经升级到法律诉讼的地步，闵首席执行官寻求法院命令阻止她被解雇。此事的最终决定将在 5 月 31 日的 ADOR 特别股东大会上做出。

尽管 HYBE 承诺将继续支持 NewJeans，但粉丝们担心，如果首席执行官 Min 被解雇，持续的争议可能会导致该团体被忽视。然而，业内专家认为这种情况不太可能发生，因为 NewJeans 在 HYBE 的收入中扮演着至关重要的角色，并且拥有强大的粉丝群。事实上，一位业内人士认为，忽视 NewJeans 对 HYBE 不利，并暗示他们甚至可能会增加支持以改善该团体的公众形象，并在新的领导下取得更大的成功。

主要的担忧是，如果没有在塑造 NewJeans 身份方面发挥了关键作用的首席执行官闵氏，该组合可能难以保持其独特的风格和方向。首席执行官闵氏的离职可能会导致该组合的管理和创意方向发生变化，从而可能影响他们的个性和人气。粉丝们担心 NewJeans 可能会失去他们在韩国流行音乐界独树一帜的特殊魅力。

HYBE 目前肩负着维护 NewJeans 身份和履行承诺的重任，如果闵首席执行官被罢免，他们将提供援助。如果不能维护 NewJeans 的知名形象和成就，HYBE 可能会陷入重大危机，并超越目前的争端。