「NewJeans之母」閔熙珍被指控掩蓋HYBE性騷擾

據稱，她對一名因工作場所性騷擾而接受調查的男性高層表現出偏袒，並試圖隱瞞這起事件。在整個磨難過程中，據稱她使用了攻擊性語言來抹黑女性受害者。

根據Dispatch 7月25日報道，敏熙珍今年3月被告知在HYBE發生性騷擾事件。該事件是由一名女員工 B 向ADOR已婚高階主管 A 舉報的。

閔熙珍在與 A 進行手機通訊時，用不宜重複的語言對 B 進行了誹謗性言論。她也鼓勵A對B採取法律行動。

最終，A辭去職務，B則受到警告。

據《Dispatch》報道，據稱，敏熙珍在各種手機通訊對話中對女性員工發表了負面評論。她使用了「女權主義婊子」、「小子」和「瘋狂女士」等攻擊性語言，並將女員工描繪成缺乏職業道德和責任感，聲稱她們更喜歡在咖啡店進行隨意交談。

儘管是培養他們的人，她卻毫不吝嗇地批評偶像，甚至對NewJeans成員的外表做出負面評價。這一點在「ADOR事件」之前發現的訊息中就很明顯。

在這些討論中暴露出她對性別理解的缺陷，導致先前支持敏熙珍的某些女性群體失去了支持。現在人們對她有效組建和監督女團的能力表示懷疑。

然而，7月24日，閔熙珍宣布對HYBE執行長朴智元等人提出指控，罪名包括幹擾業務營運、未經授權存取電子記錄、違反資訊通訊網路法（資料幹擾）、和誹謗。

據閔熙珍的代表稱，這些人涉嫌「非法獲取和操縱個人通訊對話和私人信息，以滿足自己的議程，並不斷洩露這些信息」。

儘管HYBE 聲明“敏熙珍的舊筆記型電腦沒有經過法醫檢查”，並且她已將與工作相關的材料發送到她的HYBE 工作電子郵件中，其中包括與薩滿的對話，這些材料仍保留在他們的服務器上，但敏熙珍繼續製作虛假指控。 HYBE 已多次解釋他們如何獲得這些信息，現在將以虛假報道罪名反駁她的虛假報道。

HYBE 先前曾對 Min Hee-jin 未履行職責提出投訴，而負責管理 LE SSERAFIM 組合的另一家子公司 Source Music 也提起訴訟，要求賠償 5 億韓元。