Siłownia, miejsce, do którego ludzie przychodzą, aby poprawić swoje samopoczucie fizyczne, może być czasem miejscem niefortunnych nieporozumień.
Toby Addison, 21-letni niewidomy student psychologii i poradnictwa, opowiedział niedawno o swoim upokarzającym doświadczeniu wyrzucenia go z siłowni za „gapienie się” na kobietę pomimo wady wzroku.
Zagłębmy się w ten incydent i rzućmy światło na znaczenie zrozumienia i integracji.
Niewidomy wyrzucony z siłowni: błędna ocena
Podczas sesji treningowej Toby Addison, który dzieli się swoim życiem jako osoba niewidoma na TikTok (@blindtobes), znalazł się w niekomfortowej sytuacji.
Nieświadomy swojego wzroku z powodu upośledzenia wzroku, nieumyślnie zwrócił na siebie uwagę kobiety, która poczuła się nieswojo swoim „gapnięciem”. Zakłopotany Addison wyjaśnił, że jest niewidomy, ale jego wyjaśnienie nie dotarło do słuchaczy.
Świadomość kulturowa i etykieta na siłowni
Incydent podkreśla istnienie kultury, która ma na celu ujawnienie i konfrontację z creepami. Jednak podkreśla również znaczenie podnoszenia świadomości na temat niepełnosprawności i promowania zrozumienia w takich środowiskach i etykiety na siłowni .
Niezdolność Addisona do kontrolowania swojego wzroku nie czyni go zagrożeniem ani pełzaniem. Podkreśla potrzebę edukacji i empatii, zapewniając, że każdy czuje się bezpiecznie i włączony do społeczności.
Siła współczucia i dialogu
Chociaż Addison przyznaje się do dyskomfortu, jakiego doświadczyła kobieta, żałuje, że nie okazała więcej zrozumienia dla jego sytuacji. Powinny to być przestrzenie, w których ludzie czują się wzmocnieni, wspierani i wolni od osądzania.
Wspierając otwarte rozmowy i współczujące interakcje, możemy wypełnić lukę między różnymi doświadczeniami i promować integrację.
Promowanie świadomości i budowanie kultury włączającej
Edukacja i uwrażliwianie : Zapewnienie szkoleń dla personelu i członków na temat interakcji z osobami niepełnosprawnymi, w tym z wadami wzroku.
Otwarta komunikacja : zachęcanie do dialogu i zrozumienia między ludźmi, tworzenie środowiska, w którym ludzie mogą zadawać pytania i uczyć się od siebie nawzajem.
Środki ułatwień dostępu: Wdrażanie funkcji ułatwień dostępu, takich jak oznakowanie w alfabecie Braille’a, dotykowe wskaźniki podłogowe i komunikaty dźwiękowe, aby poprawić wrażenia osób niepełnosprawnych.
Empatia i szacunek : Praktykowanie empatii i szacunku wobec wszystkich członków, niezależnie od ich umiejętności i kwestionowanie stereotypów i uprzedzeń.
Razem możemy stworzyć kulturę, która celebruje różnorodność, promuje integrację i zapewnia, że każdy czuje się komfortowo i wspierany na drodze do fitnessu.
Dodaj komentarz